Evolution, Xperience... Success

La trasformazione digitale investe tutti gli aspetti dell’HR, dal recruitment alla formazione, dalla comunicazione alla cura dei collaboratori.

Paquale Natella – CEO di Exs Italia – è stato intervistato sul tema della selezione digitale per i top manager.

Nell’articolo della rivista Persone&Conoscenze, Natella ha illustrato l’Exs Personal DNA, la metodologia proprietaria di Exs – elaborata grazie alla collaborazione del Dipartimento di Psicologia delle Organizzazioni dell’Università La Sapienza di Roma – per la valutazione delle caratteristiche personali, della motivazione, dei valori e dei tratti di personalità del candidato predittivi della performance.

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